Wer hat das größte Interesse an einem Beschwerde-/Ethikkanal im Unternehmen?

Die Frage, wen interessiert das nicht, lässt sich sicher leicht verneinen: Wer eine Straftat begeht, ist besser geschützt, wenn es keinen internen Meldeweg gibt. Wir werden versuchen, eine genauere Antwort auf die Frage zu geben, wer am meisten daran interessiert ist, eine Beschwerde / einen ethischen Kanal im Unternehmen zu haben?

Aber diejenigen, die am meisten interessiert sind, es gibt sicherlich einige Leute, die besonders interessiert sind.

  1. Die Gesellschafter und Gesellschafter eines Unternehmens , die nicht wollen, dass die gleichen Verbrechen von irgendjemandem begangen werden.
  2. Administratoren und Manager , dass sie, wenn sie die entsprechenden Protokolle, einschließlich des Beschwerdekanals, erstellen, nicht für die Verbrechen verantwortlich sind, die ein Mitglied der Organisation ohne ihr Wissen begehen kann. Dies ist sehr wichtig, denn wenn das Management des Unternehmens mit einer ethischen und transparenten Kultur handelt, ist es zunächst daran interessiert, dass niemand in der Organisation dies nicht auf die gleiche Weise tut, und der Kanal wird dazu beitragen, dies zu vermeiden. Handelt es sich bereits um Administratoren oder Führungskräfte, die bereits falsch handeln, ist der Rest der Mitarbeiter am meisten an der Existenz dieses Meldekanals interessiert.
  3. Compliance-Verantwortliche / Compliance Officer . Eines der grundlegenden Werkzeuge eines jeden Compliance Officers ist der Beschwerdekanal. Wenn diese Rolle in der Organisation vorhanden ist, ist es im Allgemeinen sehr wahrscheinlich, dass der Kanal bereits vorhanden ist. Aber wenn es nicht existiert, ist es das Erste, was Sie implementieren sollten.
  4. Die Einkaufs- / Vertragsmanager . Insbesondere bei Einkäufen bei der öffentlichen Verwaltung müssen entsprechende Protokolle erstellt werden, um sicherzustellen, dass sie korrekt handeln und keine Hinweise auf Korruption vorliegen. Das Fehlen eines Beschwerdekanals könnte dazu führen, dass bestimmte Einstellungsverfahren durchgeführt werden, die von einem Direktor angezeigt werden, die nicht korrekt sind, und anschließend ohne Beweise die für die Einkäufe verantwortliche Person auf die durchgeführte fehlerhafte Handlung reagieren müsste . Die Botschaft ist, dass Ihnen nicht das passiert, was Bárcenas oder anderen PP-Kommandanten passiert … die haben sicherlich getan, was ihnen gesagt wurde, aber sie sind diejenigen, die für das zerbrochene Geschirr bezahlen.
  5. Die mittleren Tische die Verträge, Zuschüsse, Verkäufe, Provisionen, … verwalten Manchmal tun sie, was der Chef ihnen sagt, ohne zu überlegen, ob es richtig ist oder ob sie ein Verbrechen begehen.

Und sicherlich, jeder Mitarbeiter , der ehrlich und ethisch handelt und nicht unnötig in eine Straftat verwickelt werden möchte, die möglicherweise auf Weisung eines Dritten begangen wird.

Mit der neuen europäischen Richtlinie RICHTLINIE (EU) 2019/1937 DES EUROPÄISCHEN PARLAMENTS UND DES RATES , ohne die spanische Umsetzung mit den entsprechenden Nuancen, Unternehmen (außerhalb der öffentlichen Verwaltung) mit 50 oder mehr Beschäftigten oder mehr als 10 Millionen Euro Umsatz sind verpflichtet, einen anonymen Beschwerdekanal einzurichten. In weniger als 3 Jahren wird ein Unternehmen, das keinen Beschwerdekanal hat, eindeutig ein Unternehmen sein, das aus irgendeinem Grund etwas zu verbergen scheint, und nach und nach werden wir gemeinsam sicherstellen, dass niemand in einem unethischen und transparenten Umfeld arbeiten möchte .

ithikios , ist der Saas-Beschwerdekanal für KMU, ein Tool, das die Vorschriften für den Beschwerdekanal umsetzt und schnell in jeder Organisation implementiert wird, um eines der Schlüsselelemente der Compliance, den Beschwerdekanal, zu erleichtern.

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